人才战略
人才是企业经营与发展的灵魂。多年来，东方阿胶不拘一格全面引进各类优秀人才，努力为人才营造一种公开、公平、公正的工作环境和职业舞台，通过内部晋升与外部人才引进相结合，完善的人力资源管理机制促进优秀人才脱颖而出，实现人力资源的有效开发和合理配置，以达到岗得其人，人适其位，人事两宜的人力资源的管理宗旨。东方阿胶人才观
人才是企业发展的根本，是企业的第一资源。
现代企业的竞争归根到底是人才的竞争。
谁拥有人才，谁将占据市场竞争的制高点。
东方阿胶，展示你梦想的职业舞台。 东方阿胶人才战略
人才战略是公司战略发展的重要组成部分，“以人为本”是实现公司人才战略的基本原则，“吸纳人才，留住人才，善用人才，发展人才”是人才战略的核心。
1、以人为本，知人善任；
2、人性管理，人尽其才；
3、职业发展，共同成长； 人力资源管理机制
科学的人力资源管理机制是实现公司人才战略的根本保证。公司始终坚持建立健全人力资源管理机制，为优秀人才提供广阔的职业发展空间。
1、吸纳人才
在全国范围内，不拘一格纳人才，东方阿胶青睐富有创造激情的复合型人才。
2、善用人才
黑猫白猫，抓住老鼠就是好猫；高度重视最后工作结果，是东方阿胶一贯秉承的用人之道。
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